Мэрия Волгограда продлила набор претендентов в кадровый резерв

Политика 10.01.2019 17:45
0
10.01.2019 17:45


До 21 января продлен прием заявок от желающих войти в кадровый резерв администрации Волгограда. Как сообщили ИА «Высота 102» в пресс-службе мэрии, время на подготовку документов пролонгировано по просьбам заявителей. О старте конкурсной процедуры по отбору претендентов на замещение руководящих муниципальных должностей администрация города объявила в конце 2018 года. В муниципалитете заявили, что ищут, в частности, молодых, креативных, энергичных и социально активных граждан, у которых есть собственное видение развития города-героя.
За два дня первой рабочей недели 2019 года поступило больше 10 обращений от желающих принять участие в конкурсе. Сейчас претенденты начали формировать первичные пакеты документов. В числе обязательных требований к потенциальным руководителям – гражданство РФ, высшее образование, стаж работы на руководящих должностях не менее трех лет. Прием документов – первый этап, далее запланировано тестирование на знание законодательства о муниципальной службе, а также творческое задание  – каждый конкурсант должен будет представить свой проект развития отрасли, на руководство которой он претендует. Кроме того, с каждым из кандидатов побеседуют эксперты для определения уровня личностных и деловых качеств кандидатов.
Определять состав резерва управленческих кадров будут две комиссии: одна – в сфере экономики, финансов, управления муниципальным имуществом, другая – в сфере молодежной политики, туризма, культуры, образования, физической культуры и спорта. 

Есть новости? Пиши и звони в редакцию: +7 (937) 55-66-102
20.03.2024 14:54
0
17.03.2024 22:51
0
15.03.2024 18:55
0
15.03.2024 09:34
0
14.03.2024 19:47
0
14.03.2024 17:09
0
14.03.2024 13:23
0
14.03.2024 12:04
0
12.03.2024 14:33
0
11.03.2024 15:07
0
11.03.2024 11:48
0
11.03.2024 09:39
0
05.03.2024 21:42
0
04.03.2024 15:55
0
01.03.2024 12:52
0