Молодые специалисты ООО «ЛУКОЙЛ-Волгоградэнерго» зарядились энергией

Ставший традиционным ежегодный слет молодых энергетиков «Энергия молодости» группы компаний ЛУКОЙЛ собрал накануне молодых специалистов энергогенерирующих предприятий Южного региона.
Как сообщает корреспондент ИА «Высота 102», на торжественном открытии мероприятия заместитель генерального директора по персоналу и административным вопросам ООО «ЛУКОЙЛ-Волгоградэнерго» Светлана Чурюмова подчеркнула особое внимание руководства «ЛУКОЙЛ» к молодежи: «Вы – самая активная, самая энергичная часть нашего коллектива. Руководство рассчитывает, учитывая ваш потенциал, что задачи компании будут решаться при вашем непосредственном участии». Советник генерального директора ООО «ЛУКОЙЛ-Волгоградэнерго» Павел Раменский отметил, что, учитывая современные жесткие требования к энергетике, каждому сотруднику коллектива важно понимать и осознавать ответственность за эффективную работу предприятий.
Участники слета с энтузиазмом участвовали в командной викторине на знание корпоративных ценностей компании, технических аспектов работы бизнес-сигмента «Электроэнергетика». И, конечно - в спортивной программе на свежем воздухе и творческом вечере.
По мнению председателя Совета молодых специалистов ООО «ЛУКОЙЛ-Волгоградэнерго» Романа Жиденко, мероприятие в первую очередь имело своей целью обмен опытом между молодыми энергетиками, выработку  и структуризацию  подхода в части реализации молодежной политики предприятия и проведения интеллектуальной игры. «Мы получили новые знания и замечательно провели время. Всем участникам – москвичам, ростовчанам, кубанцам слет очень понравился. Мы не собираемся останавливаться на достигнутом. Впереди много новых интересных дел», – поделился своими впечатлениями Роман.
«Конечно, стать участником этого  традиционного слета – поощрение. Для меня - это уникальная возможность обменяться опытом с коллегами и отдохнуть с друзьями», - рассказал корреспонденту информагентства 29-летний заместитель начальника КТЦ ВолгоГРЭС Евгений Щербаков. По мнению Евгения, уже 8 лет работающего на предприятии, подобные мероприятия заряжают энергией на целый год.
«ЛУКОЙЛ очень внимательно относится к молодым кадрам. В Компании реализуется программа поддержки молодых специалистов. Развитие инициатив молодежи, профессиональный рост молодых работников – это отдельный и очень важный сегмент работы службы управления персоналом ООО «ЛУКОЙЛ-Волгоградэнерго». Молодежь - наше будущее, наши перспективы и наша надежда. Поэтому в Обществе налажена и реализуется система переподготовки, стажировки и обучения молодых работников. Мотивируется рационализаторская и новаторская деятельность. Успешно и эффективно развивается сотрудничество с Волжским филиалом МЭИ. Все это в комплексе позволяет говорить о высоком уровне подготовки молодых специалистов ООО «ЛУКОЙЛ-Волгоградэнерго», которые восстребованы на предприятиях энергетики как в России, так и за рубежом», – отмечает генеральный директор ООО "ЛУКОЙЛ-Волгоградэнерго" Игорь Стефаненко.